Jugend- und Auszubildendenvertretung

Die Jugend und Auszubildendenvertretung ist gewissermaßen der "Betriebsrat" der jugendlichen Arbeitnehmenden und der Auszubildenden und hat deshalb besondere Rechte, aber auch Einflussmöglichkeiten. Dieses Seminar gibt einen Überblick über die Rechte und Pflichten der Gewählten. Die Durchführung ihrer Wahl gehört zu den Pflichten des Betriebsrats.

Ziel und Nutzen

Das Seminar vermittelt Grundkenntnisse des Rechts der Jugend- und Auszubildendenvertretung, angefangen von der Wahl bis hin zu den Beteiligungsrechten der JAV und ihrer Möglichkeiten, die Entscheidungen des Betriebsrats zu beeinflussen.

Agenda

1. Bildung und Arbeit der JAV

• Die Bildung der JAV
• Die Aufgaben der JAV
• Die Arbeit der JAV
• Anwendbare Vorschriften des BetrVG für die Arbeit der JAV
• Die Zusammenarbeit zwischen JAV und BR
• Das Teilnahmerecht der JAV an Sitzungen des BR
• Die Aussetzung von Beschlüssen des BR
• Die Jugend- und Auszubildendenversammlung

2. Die Rechtsstellung der Mitglieder der JAV

• Der besondere Kündigungsschutz für Mitglieder der JAV
• Der besondere Schutz für Mitglieder der JAV nach § 78 a BetrVG
• Der Schutz vor Benachteiligung nach § 78 Satz 2 BetrVG

3. Grundlagen des Arbeitsrechts und Umgang mit Gesetzen

• Überblick über die verschiedenen arbeitsrechtlichen Rechtsquellen
• Gesetze und Rechtsgrundlagen für die Arbeit der JAV
• Die Grundlagen der Zusammenarbeit nach dem BetrVG

Im Seminar erhalten die Teilnehmenden die aktuelle Auflage des relevanten Gesetzestextes zur Verfügung gestellt. Die Kosten hierfür sind im Seminarpreis enthalten.

Zielgruppe

Betriebsräte, um ihnen einen Überblick über die Beteiligung der JAV im Rahmen der Beschlussfassung des Betriebsrats zu geben, JAV-Mitglieder